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2025년부터 바뀌는 제도
2025년부터 한국에서 시행될 노동, 복지, 교육, 세금 등 주요 제도 변경 사항을 소개합니다. 새로운 정책들을 미리 이해하고 준비하세요.
노동 및 복지 정책
최저임금 인상
2025년 최저 시급이 10,030원으로 인상됩니다[5].
육아휴직 제도 개선
- 육아휴직 기간이 1년에서 1년 6개월로 연장됩니다[3].
- 육아휴직 급여가 최대 250만 원으로 인상됩니다[4].
- 사후 지급제도가 폐지되고 휴직 기간 동안 급여가 전액 지급됩니다[9].
육아기 근로시간 단축
- 자녀 연령 기준이 만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하로 확대됩니다[9].
- 사용 기간이 최대 3년으로 연장됩니다[9].
교육 제도
디지털 교과서 도입
초등학교 3·4학년, 중학교 1학년, 고등학교 공통·일반선택과목에 디지털 교과서가 도입됩니다[4].
고교 학점제 전면 도입
학생들이 자신의 진로와 적성에 맞춰 과목을 선택하고 학점을 이수하는 고교 학점제가 전면 시행됩니다[4].
세금 제도
상속·증여세 개편
상속·증여세 과세표준과 세율이 조정되어 세 부담이 완화됩니다[6].
청년도약계좌 비과세 추징요건 완화
가입 3년 이후 중도 해지 시 이자소득 비과세 추징금액에서 제외됩니다[6].
기타 변경 사항
인스타그램 미성년자 계정 보호 강화
미성년자 계정이 자동으로 비공개로 전환됩니다[1].
CJ 대한통운 주 7일 배송
'매일 오네(O-NE)' 서비스로 일요일과 공휴일을 포함한 택배 배송이 가능해집니다[4].
자주 묻는 질문 (FAQ)
Q: 2025년 최저임금 인상은 언제부터 적용되나요?
A: 2025년 1월 1일부터 최저임금 10,030원이 적용됩니다.
Q: 육아휴직 급여는 어떻게 변경되나요?
A: 육아휴직 급여는 최대 250만 원으로 인상되며, 사후 지급제도가 폐지됩니다.
Q: 디지털 교과서는 어떤 학교에서 도입되나요?
A: 초등학교 3·4학년, 중학교 1학년, 고등학교 공통·일반선택과목에서 디지털 교과서가 도입됩니다.
Q: 청년도약계좌의 비과세 혜택은 어떤 변경이 있나요?
A: 가입 후 3년 이상 경과하면 중도 해지 시에도 이자소득 비과세 혜택이 유지됩니다.
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